Teenus

IT-juht

Sul on IT-otsuseid, aga pole kedagi, kes neid päriselt mõistaks ja sinu poolel seisaks. Mina olen see inimene, 1–2 päeva nädalas.

Osalise ajaga IT-juht on sinu ettevõtte tehniline otsustaja, tõlk ja eestkõneleja.

Seon iga IT-kulu äri eesmärgiga, räägin arendajate ja hankijatega nende keeles ning viin muudatused inimesteni nii, et uusi süsteeme ka päriselt kasutatakse. Saad seeniortaseme kompetentsi paindliku kuutasu eest, ilma palgamaksude, värbamise ja pikaajalise töölepinguta.

  • IT-olukorra kaardistus: süsteemid, kulud, lepingud ja riskid
  • 12 kuu IT-teekaart koos eelarve ja tasuvusarvutusega
  • Hangete lähteülesanded ja pakkumiste võrdlus samadel alustel
  • Tarnijate ja arendajate juhtimine ning kvaliteedikontroll
  • Igakuine lühiraport juhtkonnale: mis tehti, mis maksis, mis järgmiseks

Näited

Tüüpilised olukorrad ja kuidas ma neid lahendaksin

Tootmisettevõte, 60 töötajat

ERP-hange, mis ei läinud rappa

Probleem

Laual on kolm ERP-pakkumist vahemikus 40–120 tuhat eurot ja majas pole kedagi, kes oskaks neid võrrelda.

Lahendus

Lähteülesande ümberkirjutamine, uued pakkumised samadel alustel, tarnijate demod kontrollküsimustega ja läbirääkimised.

Tulemus

Otsus tehakse faktide põhjal ja eelarve jääb plaanitud piiridesse.

Kasvav e-kaubandus, 15 töötajat

Viis tarnijat, null ülevaadet

Probleem

Arendaja, majutaja, turundusagentuur ja kaks SaaS-teenust arveldavad eraldi ning keegi ei vastuta tervikpildi eest.

Lahendus

Üks inimene, kes tunneb kõiki süsteeme, peab tarnijatega kontakti, paneb paika vastutuse ja koondab kulud ühte tabelisse.

Tulemus

Üks kontaktisik ja igakuine ülevaade sellest, kuhu IT-raha läheb.

Mida see sisaldab

Mida ma teenuse raames teen

IT-teekaart, mis algab äri eesmärgist

Kaardistan praegused süsteemid, kulud ja riskid ning koostan 12 kuu plaani, kus igal investeeringul on arvutatud tasuvus.

Tõlk ja eestkõneleja sinu poolel

Suhtlen arendajate, hankijate ja partneritega, kontrollin pakkumisi ja kvaliteeti ning hoian eelarve ohjes.

Muudatused, mida inimesed ka kasutavad

Uus süsteem on väärt ainult nii palju, kui seda kasutatakse. Kuulan, koolitan ja kohandan, kuni see töötab.

Seeniortase paindliku hinnaga

1–2 päeva nädalas kokkulepitud kuutasuga. Ilma palgamaksude, värbamise ja kuudepikkuse sisseelamiseta.

Hanked ilma üllatusteta

Lähteülesanne, hankedokumendid ja pakkumiste võrdlus samadel alustel, et saaksid selle, mille eest maksad.

  • IT-strateegia
  • Hankejuhtimine
  • ERP / CRM / WMS
  • Muudatuste juhtimine
  • IT-eelarve
  • Küberturvalisus

Miks IT-juht

Kuus põhjust, miks ettevõte vajab IT-juhti, aga mitte täiskohaga

Enamik 10–100 töötajaga ettevõtteid ei vaja täiskohaga IT-juhti. Küll aga vajavad nad kedagi, kes teeb IT-otsused õigesti.

  • Strateegia ja teekaart

    IT-kulud on seotud äri eesmärkidega. Iga investeering on põhjendatud, ajastatud ja arvutatud tasuvusega.

  • Tõlk ja eestkõneleja

    Seisan sinu huvide eest arendajate, hankijate ja partnerite ees. Kontrollin kvaliteeti ja hoian eelarvet.

  • Inimesekeskne muudatus

    Tehnoloogia on väärt ainult siis, kui inimesed seda kasutavad. Viin muudatused läbi koos meeskonnaga, mitte üle nende pea.

  • Seeniortase paindliku hinnaga

    Kogenud IT-juht 1–2 päeva nädalas kuutasuga. Täiskohaga IT-juht maksaks 5000–8000 € kuus pluss palgamaksud.

  • Vähem riske

    Lepingud, ligipääsud, varukoopiad ja turvalisus on kellegi vastutusel, mitte juhuse hooleks jäetud.

  • Juht saab aega tagasi

    Sa ei pea enam ise tarnijatega vaidlema ega pakkumisi tõlgendama. Saad kuus korra lühiraporti ja teed otsused.

Kuidas see käib

Esimesest kõnest igapäevase juhtimiseni

Alustame väikselt ja selgelt. Esimese kuu lõpuks tead, kus su IT on ja kuhu see liigub.

  1. 1.

    Tasuta konsultatsioon

    Räägime, mis valutab ja mis on eesmärk. Ütlen ausalt, kas IT-juhist on kasu.

    30 min

  2. 2.

    Kaardistus

    Süsteemid, lepingud, kulud, ligipääsud ja riskid ühte ülevaatesse. Intervjuud võtmeinimestega.

    2 nädalat

  3. 3.

    Teekaart

    12 kuu plaan prioriteetide, eelarve ja tasuvusega. Kiired võidud kohe, suuremad muudatused ajastatult.

    1 nädal

  4. 4.

    Igapäevane juhtimine

    Hanked, tarnijad, projektid ja kvaliteedikontroll. Kord kuus lühiraport juhtkonnale.

    jooksvalt

KKK

Korduma kippuvad küsimused

Mille poolest erineb IT-juht IT-toest?

IT-tugi parandab arvuteid ja taastab paroole. IT-juht otsustab, milliseid süsteeme üldse vaja on, kui palju need maksta tohivad ja kuidas need äri aitavad.

Kui palju see maksab?

Kuutasu lepime kokku mahu järgi, tavaliselt 1–2 päeva nädalas. See on murdosa täiskohaga IT-juhi 5000–8000 € kuukulust, ilma palgamaksude ja värbamiseta.

Kas pean sõlmima pika lepingu?

Ei. Lepime kokku mahu ja vaatame selle iga kvartal üle. Kui vajadus kasvab või kahaneb, muudame mahtu.

Kas sa teed ka ise arendust?

Jah, kui see on mõistlik. Aga IT-juhina on minu esimene töö otsustada õigesti, mitte endale tööd müüa. Kui mõni teine tegija sobib paremini, ütlen seda otse.

Kuidas alustame?

Tasuta konsultatsiooniga. Räägid, mis valutab, ja ma ütlen ausalt, kas sulle on kasu IT-juhist või piisab ühekordsest IT-otsuse auditist.

Kõik korduma kippuvad küsimused

Alusta

Vajad kedagi, kes IT-d päriselt mõistab?

Räägi, millised IT-otsused sul laual on. Esimene vestlus on tasuta ega kohusta millekski.